CONSEIL EN ORGANISATION

Cette facette de notre métier concerne les études portant sur l’ensemble des dimensions d’une structure privée ou publique.

La dimension stratégique

Quelles sont les évolutions nécessaires des services offerts par la structure à ses clients ou ses publics dans les années à venir ?

Quel est le plan de transformation associé et quels sont les projets à mener en priorité ?

Ces questions sont traitées par des études stratégiques ou des schémas directeurs.

 

La dimension organisationnelle

Comment faire évoluer ou optimiser les processus de travail ou l’organisation de la structure ?

Ces questions sont traitées par des études d’organisation.

 

La dimension humaine

Comment faire évoluer les compétences des équipes pour répondre aux évolutions stratégiques ou organisationnelles nécessaires ?

Ces questions sont traitées par des études de gestion prévisionnelle des emplois et compétences (GPEC).